Отношения на работе

Как завести служебный роман на работе: 10 подсказок

В сегодняшнем ритме жизни у нас так мало времени остается для личной жизни, и, особенно тяжело тем, кто еще не нашел свою вторую половинку в жизни. Карьера, дом, работа, опять домашняя суета, а время все идет, и порой, кажется, что вся жизнь протекает мимо вас. Поэтому такое явление, как служебные романы на работе, не является уж чем-то из ряда вон выходящим, а наоборот, возможностью без отрыва от работы наладить личные отношения.

Почему люди все чаще заводят служебные романы на работе? Потому что в современной жизни почти работа занимает у нас едва ли не все наше время: даже лежа в постели перед сном мы проверяем служебную почту и составляем графики встреч на завтра. Кроме того:

– Рабочие будни заполняют все время;

– Нет подходящей кандидатуры из близкого окружения;

– Знакомство в общественных местах вызывают сложность.

Как завести служебный роман:

Просмотрите всех своих сотрудников и выберете наиболее лучших кандидатов, которые могли бы подойти на роль вашего человека, с которым можно завести служебный роман на работе. В первую очередь, следует проанализировать весь контингент на работе и выбрать именно такие кандидатуры, которые, впоследствии, не скомпрометируют вас перед коллегами. А значит, смотрите именно на тех, которые « не прославились былыми походами».

Вам не стоит выбирать людей, которые еще не нагулялись. Также сразу отметайте мужчин, которые не умеют держать язык за зубами. Внимательно оцените качества. Самое главное, выбрать хотя бы 3-4 кандидата, которые могли бы вам наиболее подойти. Поймите, что служебный роман – это дело тонкое.

Дальше, сбор информации. Узнайте от людей из их окружения, нет ли у этих кандидатур семейных или серьезных отношений, убедитесь, что эти люди хорошо и с уважением к вам относятся, и между вами нет никакой неприязни. Это важно;

Чтобы понять, какой кандидат вам наиболее подходит на то, чтобы завести с ним служебный роман на работе, вам следует много общаться, понять какие пороки они могут скрывать и скрывают от многих людей. Собирайте много информации и поймите, кто вам больше всего подойдет.

Не стоит сразу переходить с сотрудником на тему отношений. Лучше сделать это постепенно, то есть сначала много говорить по поводу работы, а потом, когда вы поймете, что пришло время, то начните разговор на более личные темы. Всегда шутите, сделайте так, чтобы вас запомнили.

Заводя с выбранными кандидатурами общение, постепенно с рабочих тем переходите на более «неофисные» разговоры для более теплых и комфортных отношений. По мере возможности делайте так, чтобы объект начинал разговор с вами первый, особенно, если рядом находятся коллеги;

Теперь о внешнем виде. Офисный стиль менять на романтичный не следует. А вот добавить элементы новых украшений или поменять макияж просто необходимо. И в деловом костюме можно выглядеть сексуально. Очень пристально уделяйте внимание своему внешнему виду. Чтобы завести служебный роман на работе, требуется быть во все красе и тогда успех обеспечен.

Как завести служебный роман? Самое главное, перейти из темы «работа» в более личные темы. Постарайтесь общаться где-либо кроме рабочего места. Это могут быть различные ресторанчики. Также, можете заманить к себе домой, с поводом починить что-либо дома.

Если ваш выбор пал на мужчину старше вас, то позвольте ему стань вашим наставником на работе. Порой партнерские отношения перерастают во что-то большее;

Чтобы завести служебный роман на работе, со временем ваше общение нужно будет вывести из рабочей обстановки. Для этого лучше всего обратиться за помощью к кандидату помочь что-нибудь сделать для себя: выбрать телевизор и модель ноутбука, дать совет по ремонту и т.д. Главное, чтобы последующее ваше общение меньше касалось офисных тем;

Узнайте интересы и увлечения. Это даст вам возможность быть в курсе его жизни вне работы. Коллегам говорить ничего не стоит, они и так все со временем увидят. Главное, чтобы ваши отношения не были испорчены пересудами и разговорами. Поэтому отнеситесь ко всему серьезно.

Не стоит торопиться с сексуальными отношениями. Ведь если перейти к ним слишком быстро, то это может сильно перечеркнуть все ваши труды. Лучше подождите немного, ведь время очень нелегкая штука. Так что подождите, узнайте по больше и тогда сделайте правильный выбор, чтобы не пожалеть о том, что вы когда-то решили завести служебный роман на работе.

Если вы видите, что симпатия взаимная, то дерзайте, продолжайте в том же духе. Самое главное не торопиться, ведь модно одним решением все испортить.

В общем, завести служебный роман на работе не так уж сложно, но самое главное, постараться перейти от рабочих тем к личным, что очень не легко. Ведь вам потребуется немало времени, чтобы стать для напарника другом, а то и больше. Главное не отчаиваться и понять, что торопиться не залог успеха в данном деле. Узнайте получше. Ведь могут быть тайные пороки, которые не сильно понравятся вам. Как только вы будете уверены на сто процентов, то действуйте.

Любовь на работе. Быть или не быть?

Сегодня подавляющее большинство людей львиную долю времени проводят на работе. Поэтому нет ничего удивительного в том, что и любовные отношения зачастую завязываются здесь же. Улыбки, многозначительные взгляды, пожатие украдкой руки, и… вот вы уже стали героиней служебного романа. Плохо это или хорошо когда любовь на работе, нужно это вам или нет – решайте сами.

У современных деловых людей любовные отношения на работе не приветствуются. Немало работодателей полагают, что близкие отношения сотрудников вредят производительности труда.

Психологи утверждают, что компании сами виноваты: они заставляют людей работать по много часов в неделю, а значит, сотрудники, кроме своих сослуживцев, не успевают общаться ни с кем другим. Получается, что чем больше времени люди проводят на работе, тем чаще они влюбляются в своих коллег. Еще одна закономерность: чем меньше сотрудников в фирме, тем больше вероятность, что между ними возникнут близкие отношения.

Подмечено, что мужчины и женщины по-разному воспринимают любовь на работе. Представители сильного пола считают любовные отношения на работе обычным развлечением. И не хотят, чтобы они заканчивались супружеством. Женщины же не против того, чтобы выйти замуж за коллегу, поскольку постоянно видят избранника и все о нем знают.

Чаще всего ищут любовь на работе те, кто не удовлетворен своей личной жизнью. И чаще всего это женщины. Можно выделить несколько типов героинь служебных романов.

Это женщины, не сумевшие устроить свою личную жизнь. Они, как правило, откликаются на любые знаки внимания и очень сильно привязываются к мужчине.

«Муж не устраивает»

Такого типа женщина не удовлетворена браком и ищет повод, чтобы поменять своего мужа на другого – побогаче, покрасивее, поудачливее. Свои неудовлетворенные потребности она хочет найти в новой любви. Главное качество кандидата – он не должен быть похожим на ее мужа.

Этой женщине претит размеренность скучных семейных будней. Ей нужны бури эмоций, взрывы страстей. Но в ее понятии роман на рабочем месте предполагает только временные отношения. Она все равно не стала бы ничего менять в своей жизни.

Хит-парад служебных романов

Весь мир время от времени сотрясают пикантные подробности очередного сексуального скандала. Известные политики и государственные деятели, которые на людях строят из себя идеальных семьянинов и корчат примеры для подражания, не прочь ухлестнуть за подчиненной и организовать роман без отрыва от производства.

Так, американский президент Билл Клинтон крутил шашни со стажеркой Моникой Левински. Похожая история произошла ранее с другим президентом США Джоном Кеннеди и его практиканткой Марион Фансток.

Вообще Кеннеди слыл настоящим ловеласом, ему приписывали множество романов, в том числе с Мерилин Монро.

Французские президенты тоже славятся любвеобильностью. Так, прославленный политик Жак Ширак был специалистом по части служебных романов. Его водитель издал книгу, где рассказывает о том, что секс был главным смыслом жизни президента. Ширака привлекали «любые женщины, которые способны были хотя бы на пять минут отвлечься от остальных дел».

Один из последних сексуальных скандалов связан с израильским президентом Моше Кацавом. Предметом его сексуальных домогательств стали около двух десятков сотрудниц. По словам женщин, президент требовал, чтобы они приходили на работу без нижнего белья. Моше Кацав был судим и ушел в отставку.

Грузинский президент Михаил Саакашвили тоже не застрахован от интимных связей на работе. Он имел близкие отношения с одной дамой – политиком, а также с двумя пресс-секретарями. Причем одна из них от него забеременела.

1. Ваш избранник не сможет от вас скрыть подробности своей жизни, поскольку на работе обычно известна вся правда о коллегах.

2. На службе вы можете преподнести себя с лучшей стороны: начальство ценит вас как специалиста, к тому же вы безупречно выглядите.

3. У вас и вашего избранника много общих тем для поддержания беседы, поскольку вы занимаетесь одним делом.

4. Вы будете видеться каждый день, так что не нужно искать повода для встреч.

1. Каждый день работая бок о бок, вы рискуете смертельно надоесть друг другу.

2. Приготовьтесь, что теперь ваши отношения станут предметом обсуждения и злых шуток нескольких десятков сотрудников.

Посплетничать над чужими чувствами – любимое занятие коллег.

3. Ваши отношения могут завершиться разрывом, и тогда одному из вас придется увольняться, чтобы сберечь ваши нервы.

Что бы мы ни говорили о плюсах и минусах романов на работе, но общеизвестно, что легкий флирт с представителями противоположного пола естественен для людей всех возрастов и профессий, холостых или женатых. И не обязательно, что это должно закончиться чем-то серьезным. Психологи утверждают, что мы флиртуем на подсознательном уровне, чтобы чувствовать себя уверенно.

Более того, на биохимическом уровне ученые обнаружили, что во время подобных игр вырабатываются гормоны, которые помогают поддерживать организм в тонусе. Так что флиртуйте на здоровье!

Другое дело, что у романов на работе есть и оборотная сторона. Если ваши отношения пойдут под откос, вас могут подстерегать стрессы, разочарования, депрессии. Иногда разрыв любовных отношений превращается в настоящую войну, когда бывшие любовники выживают друг друга с рабочего места. Но тем не менее почему бы не рискнуть и не попробовать? Ведь если не захотите ничего серьезного, и не надо! Все в ваших руках!

Говорят, что романы на работе можно разделить на несколько типов: легкие, тяжелые и судьбоносные. Первых очень много, вторых – одна четвертая часть от всех, а третьих – вообще единицы. Но где гарантия, что вы не попадете в те самые несколько процентов счастливчиков? А вдруг нахлынувшая на вас любовь на работе и есть та самая, единственная, настоящая, ваша судьба?

Неспроста же многим одиноким женщинам психологи советуют найти работу, где большинство сослуживцев – мужчины. А уж историй со счастливым хеппи-эндом, поверьте, великое множество. К примеру, к начальнику одной солидной фирмы пришла на собеседование молодая девушка. Он увидел ее и, что называется, «запал». Когда она стала работать, он не слишком навязчиво, но продолжал свои ухаживания. Свидетелями этой романтической истории стали все сотрудники. Через год служебный роман завершился маршем Мендельсона.

Так что, берите себя в руки и вперед на поиск объекта для вашего пристального внимания. Почему бы вам не показать всем вокруг, что вы не просто отличный сотрудник, но и обаятельная женщина? А для начала встряхнитесь: расправьте плечи, немного обновите свой гардероб и улыбнитесь! Кстати, подумайте, давно ли вы не ходили по магазинам? А когда вы в последний раз посещали косметический кабинет?

Присмотритесь повнимательнее к своим коллегам. А что если вон тот парень, которого вы знаете лучше, чем саму себя, и есть ваша судьба? Посмотрите, какая у него обаятельная улыбка и открытый взгляд, а какой он отличный собеседник!

И последнее: если вы все-таки решите завязать роман на работе, откроете свою работу с новой стороны. Она перестанет быть для вас скучной и утомительной, а рабочие часы будут пролетать незаметно. Так что дерзайте!

Полезные советы:

Самое популярное:

По поводу 10-го пункта не согласна. Что плохого в том, что мужчина расскажет, какие у него проблемы, что его тревожит? Решать не надо, но поддержать мужчину, морально помочь — это наоборот лучше.

Верно практически все. Особенно подпишусь Под пунктом 7 — важно ценить свое позитивное настроение. Даже если мужчина не в духе — зачем подчеркивать это, показывая, что ты заметила? Ты-то в прекрасном настроении и еще с кем надо поделишься! Он тоже это оценит!

Самое читаемое:

© 2012-2016 Все права защищены. При копировании обратная активная ссылка обязательна!

Отношения на работе

Ваш служебный роман набирает обороты? Конечно, основной совет, который вам могут дать – «срочно завязывайте с этим безобразием!». Потому что «плохо кончится», и вообще – «не дело это!».

Но что бы все они понимали! Ведь он такой обворожительный и обаятельный, и сопротивляться его хитро прищуренному взгляду и «случайным» прикосновениям нет сил, и все тут. Да и знаешь о нем практически все. Вот же он – как на ладони.

Не будем брать в расчет служебные романы с женатыми мужчинами – речь идет о романе двух коллег, не обремененных обручальными кольцами и внезапно пронзенных стрелой Амура. Одной – на двоих.

Есть ли будущее у таких отношений, чего стоит опасаться, и что предусмотреть, чтобы вспыхнувшая страсть не стала горсткой пепла?

  • Вам не нужно время на более детальное знакомство – вы уже практически все знаете об этом человеке – о его пристрастиях, о том, что любит и не любит, что ест, ответственный ли, на что способен.
  • Вам неведомо словосочетание «неловкое молчание» — с ним не нужно искать тему для разговора .
  • Не нужно ждать, когда вы в очередной раз встретитесь – вы видитесь каждый день на работе .
  • За вами все наблюдают. Вам приходится играть в игру «а мы что – а мы ничего!», что еще более подогревает ваши отношения (включая жаркие поцелуи, «пока никто не видит», поглаживание коленок под столом в общей столовой и многозначительные долгие взгляды через весь офис прямо в душу).
  • Он всегда «при параде». Солидный, ухоженный, приятно пахнущий изысканной туалетной водой. Не в тренировочных штанах с вытянутыми коленками, не в старой майке и не с трехдневной щетиной.
  • Он всегда рядом , чтобы прийти вам на помощь, поддержать, утешить, приободрить.
  • Вы знаете – где он, с кем он , почему задерживается на работе, и есть ли у вас в офисе конкурентки.

Минусы романа с коллегой по работе – чего опасаться?

  • За вами (опять же) все наблюдают. То есть, косвенно в вашем романе участвует весь офис. Вас обсуждают за вашей спиной, каждое ваше действие рассматривают чуть ли не с лупой, язвят, шутят и пр. В курилке тема вашего романа – основная.
  • Работа начинает смешиваться с личной жизнью. Это не идет на пользу трудовым обязанностям, и, само собой, не нравится руководству. Да и коллегам тоже: одним просто неловко в роли свидетелей, других душит зависть.
  • Если огонек вашего романа вдруг задует внезапным ветром, работать вместе будет невыносимо тяжело .
  • Роман на работе ведет к потере уважения со стороны ваших коллег. Потому что стереотип – «Служебный роман – это плохо!» — живей живых с незапамятных времен. А если вашего избранника уже кто-нибудь «присмотрел» для себя, то ждите не только осуждения, но и реальных проблем от новых обиженных «врагов».
  • Развитие служебного романа в более серьезные отношения – редкость . Согласно статистике, более 60 процентов всех подобных романов оканчиваются расставанием. Причем, очень болезненным и скандальным.
  • Служебный роман, особенно при его неудачном исходе, может серьезно подпортить репутацию , да и саму карьеру.

Как сохранить служебный роман – отношения на работе и в личной жизни

Каждый из нас ищет в жизни ту половинку, что будет близка по интересам, жизненным ценностям, принципам и пр. Это происходит подсознательно, и никуда от этого не денешься. Поэтому романы на работе – вполне частое явление. Ведь именно там мы чаще всего встречаем близких по духу людей.

Флер таинственности и авантюризма подстегивает вспыхнувшее желание, результатом чего становится бурно развивающийся роман. К тому же — совсем не обремененный бытовыми проблемами.

Можно ли сохранить отношения, вопреки стереотипам, влиянию внешних факторов и совместной работе? Что нужно помнить, если ваши отношения – не встречи без обязательств, а действительно — встреча двух половинок?

Как безболезненно и без последствий закончить любовный роман на работе?

Не всем влюбленным коллегам посчастливилось перейти на этап «они жили долго и счастливо». Точнее, мало кому посчастливилось. То есть, и ваш служебный роман тоже может кануть в Лету.

И хорошо, если все закончится спокойно, без битья посуды, пощечин и пр. Просто уйдет в никуда, будто и не было.

Гораздо хуже, если придется «платить по счетам». И каждый день на работе вас будут ждать ухмылки коллег, его гордая и оскорбленная неприступность, заигрывания еще вчера любимого человека уже с другими коллегами, и ваше желание – провалиться сквозь землю, предварительно затянув на его мощной шее галстук потуже. Что уж говорить про обстановку в офисе, которая явно не порадует начальство…

Как наименее болезненно пережить этот момент, если он все-таки наступил – мнение психологов:

Опубликовано декабря 24, 2013 в рубрике: Карьера, Отношения

Лично я не принимаю подобные романы на рабочем месте. считаю, что работа и создана для того, чтобы работать, а не играть в любовные игры, для этого есть свободное время. Да любовный роман на рабочем месте будет отвлекать от того собственно для чего люди каждый раз ходят на работу.

Здесь надо рассматривать каждый конкретный случай. Если фирма огромная и коллега это всего лишь сотрудник, который заходит в ваш офис 2 раза в месяц и на корпоративы то почему нет? А вот если сидите в одном кабинете это капец конечно. Работе точно придет полный финиш. В конце концов взрослым работающим людям где еще искать отношения как не среди рабочей же среды? В интернете зависает не пойми что виртуалы извращенцы, среди друзей все по парам. Вот и присматриваешься к «Васям в галстуке» на планерке =))) В нашем офисе работают Петров инженер и Петрова бухгалтер, разлелены километрами коридоров по работе почти не пересекаются, но коллеги познакомились на работе никто их за брак с потрохами не съел =)

Всего на сайте 2156 статей.

Безусловно, книга – это лучший подарок, и остается она им.

От утренней тошноты, известной как токсикоз, страдают практически.

Мультфильмы советского периода до сих пор популярны среди.

Салфетки ECO absorb легко очищаются, не допуская размножения.

До новогодних каникул осталось совсем немного! Это кажется.

Психология отношений на работе: это так сложно и так просто

Каждый человек — это личность, у которой есть свои предпочтения, стремления, положительные или отрицательные стороны. Трудовой коллектив состоит из личностей, порой противоположных по своим взглядам на многие вещи. Очень важная для каждого психология отношений на работе сложна и порой добиться взаимопонимания с другим человеком кажется невозможным. Искусство общения не даётся с рождения: этому навыку, как и любому другому, можно научиться.

Конфликтные ситуации на работе не являются чем-то из ряда вон выходящим. Одной из причин является моббинг — умышленная травля какого-либо члена коллектива с целью его увольнения. Процесс может задействовать достаточно много людей, в том числе руководящий состав.

Часто нагнетание обстановки происходит из-за распределения материальных выгод. Когда получают премиальные или наоборот, взыскания, несколько сотрудников, как правило, остаются недовольными. Дело даже не в самих выгодах, а в статусе их получателя. Ведь если одного отметили больше, чем другого, значит, руководство считает, что он лучше работал!

Другими причинами такой травли могут стать различия ценностей, расхождения целей или элементарная некоммуникабельность.

Натянутые отношения возникают, когда люди не выплескивают свои эмоции, не говорят о существующем недовольстве. Тем не менее, ситуация остаётся без изменений, а часто даже усугубляется. Тогда можно говорить о положительных моментах конфликтов. С их помощью происходит разрядка напряжения и жизнь становится, как не парадоксально, легче.

Лучше разрешить спорный вопрос сразу, чем оставить всё как есть, после чего ситуация выльется в длительное противостояние.

Психология отношений на работе в паре «начальник — подчинённый»

Психология отношений на работе подразумевает подчинение одного человека другому. Это непростые взаимоотношения, требующие тонко чувствовать, где грань, за которую переходить нельзя. Анализ отношений реальных коллективов показывает, что большая часть рабочих конфликтов состоит именно из таких противостояний.

Причинами такого положения дел являются возможность злоупотребления служебным положением, разное видение решения проблем, личная неприязнь и другие. Подчинённость в работе переносится и на бытовую жизнь, хотя формально этого делать никто не заставляет.

Грамотный начальник понимает, что любая конфликтная ситуация отрицательно влияет на рабочий процесс. Вместо того, чтобы заниматься своим делом, сотрудники отвлекаются на решение посторонних проблем, поэтому руководитель будет стараться загладить ссору.

Со стороны подчинённого должно быть понимание того, что дальнейшее накаливание обстановки ни к чему хорошему не приведёт, а значит, нужно идти на компромисс. Если эти две составляющие сложатся воедино, тогда конфронтация пропадет.

Рабочие коллективы состоят из представителей разных полов. По данным соцопросов, четверть мужчин считают, что женщины работают хуже их. Представительницы прекрасной половины то же самое думают о мужчинах, правда, всего пятая часть.

Естественно, психология отношений на работе такова, что необходимо постоянно доказывать целесообразность своего нахождения на той или иной должности. Однако межполовые взаимоотношения накладывают на это свой отпечаток. Мужчине-руководителю гораздо проще найти общий язык с подчиненными своего пола, чем противоположного. Это утверждение справедливо и для начальника-женщины.

Кроме того, внутри коллектива часто возникают сложности из-за недопонимания такого рода. Разные жизненные понятия, различные мировоззрения приводят к тому, что мужчины и женщины по-разному видят многие проблемы. Не говоря уже об их решении. В таком случае для сохранения нормальных отношений очень важно находить консенсус.

Наша ментальность такова, что мы воспринимаем родственные отношения на работе как нечто практически противозаконное. Хотя в большинстве стран, таких как США, Германия, Франция большая доля малого бизнеса состоит как раз из семейных предприятий.

Когда приходится работать с родственником, то очень хорошо будет, если получится разделять деловое общение и родственное. Тогда удастся избежать многих проблем и конфликтных ситуаций.

Однако так бывает далеко не всегда. Рабочие и родственные взаимоотношения часто переплетаются, а следствием почти всегда становится снижение производительности труда, его качества.

В заключение можно сказать о необходимости создания хорошего психологического климата в трудовом коллективе. Когда люди идут работать с радостью, отдача становится больше в разы. Кроме того, объединённая группа людей способна решать более масштабные и трудоёмкие задачи, эффективнее преодолевать кризисные ситуации.

Комментировать Отменить ответ

  • Андрей , 17 декабря 2016

Может ли моббинг иметь целью коллективное извращенное удовольствие, а не увольнение того, кого травят?

Вполне. Такие группы образуются в «старых» коллективах.

Источники:
Как завести служебный роман на работе 10 подсказок
Как завести служебный роман на работе: 10 подсказок В сегодняшнем ритме жизни у нас так мало времени остается для личной жизни, и, особенно тяжело тем, кто еще не нашел свою вторую половинку в
http://www.astromeridian.ru/psy/kak_zavesti_sluzhebnyj_roman.html
Любовь на работе
Чаще всего ищут любовь на работе те, кто не удовлетворен своей личной жизнью. И чаще всего это женщины. Можно выделить несколько героинь служебных романов.
http://sashaimasha.com/33-neobhodimyj-egoizm-dlja-podderzhanija-otnoshenij.html
Отношения на работе
Какие радости и сложности несет с собой служебный роман с коллегой по работе? Читайте на colady.ru плюсы и минусы служебного романа – отношений на работе. Что делать, если возник любовный роман на работе?
http://www.colady.ru/sluzhebnyj-roman-s-kollegoj-po-rabote-chego-ozhidat-i-chto-delat.html
Психология отношений на работе это так сложно и так просто
Психология отношений на работе учит, как избегать конфликтных ситуаций на работе и построить хорошие, дружеские отношения с коллегами и начальством. Читай об
http://amazingwoman.ru/psihologiya/psixologiya-otnoshenij-na-rabote-eto-tak-slozhno-i-tak-prosto/

COMMENTS